O Abono salarial é um benefício, pago a profissionais do segmento público e privado. No entanto, a Caixa Econômica Federal e responsável pelo pagamento do abono a funcionários do segmento privado.
Ademais, o valor do Abono salarial varia de acordo com os meses trabalhados pelo profissional, mas aquele que trabalhar 12 meses no ano anterior receberá um salário mínimo.
Além disso, o pagamento é realizado de acordo com o mês de nascimento do profissional. Quer saber como funciona o Abono salarial? Então, continue lendo o artigo.
O que é Abono Salarial?
O Abono salarial é um benefício pago a trabalhadores do setor público e privado.
Nesse sentido, a Caixa Econômica Federal é responsável por pagar o benefício a funcionários do setor privado, inscritos no PIS/PASEP a pelo menos 5 anos.
Ademais, o valor máximo do Abono é um salário mínimo, mas o funcionário recebe de acordo com os meses trabalhados.
Por fim, o calendário de pagamento do Abono salarial considera o mês do nascimento do funcionário do segmento privado.
Quem tem direito ao Abono salarial?
O Abono salarial é destinado a pessoas que recebem em média, até dois salários mínimos por mês.
Ademais, é necessário ter vínculo empregatício com CLT e ter exercido atividades profissionais remunerados por no mínimo 30 dias, no ano base de pagamento.
Além disso, é necessário estar inscrito no PIS por no mínimo 5 anos e estar com as informações pessoais atualizados no Relação Anual de Informações Sociais (Rais).
No entanto, quem atualiza o Rais é o empregador.
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Qual valor recebido no Abono salarial?
O valor do Abono salarial varia, de acordo com o tempo trabalhado pelo funcionário.
Desse modo, o valor máximo do Abono é de um salário mínimo, entretanto, só recebe esse valor integralmente aqueles que trabalharam durante 12 meses, no ano anterior.
Ademais, devido o aumento do salário mínimo, o Abono passou a ter valores variáveis entre R$ 101 e R$ 1212.
Nesse sentido, o valor corresponde ao número de meses trabalhados:
- Um mês: R$ 101;
- Dois meses: R$ 202;
- Três meses: R$ 303;
- Quatro meses: R$ 404;
- Cinco meses: R$ 505;
- Seis meses: R$ 606;
- Sete meses: R$ 707;
- Oito meses: R$ 808;
- Nove meses: R$ 909;
- Dez meses: R$ 1010;
- Onze meses: R$ 1.111;
- Doze meses: R$ 1212.
Como consultar o Abono salarial?
Para consultar o Abono salarial, é necessário:
- Baixe o aplicativo Carteira de Trabalho Digital disponível para Android e iOS;
- Se for o primeiro acesso, realize um cadastro na plataforma. Mas, se o funcionário já tiver o aplicativo basta entrar no sistema informando o CPF e senha do gov.br;
- Em seguida, clique na opção benefícios e depois na alternativa Abono salarial;
- Confira se você irá receber o Abono e a data.
Ademais, outra forma de consultar o Abono é visitar o aplicativo Caixa Tem ou Caixa Trabalhador.
Calendário de pagamento
O calendário do Abono salarial:
- Janeiro: recebem dia 8 de fevereiro;
- Fevereiro: recebem dia 10 de fevereiro;
- Março: recebem dia 15 de fevereiro;
- Abril: recebem dia 17 de fevereiro;
- Maio: recebem dia 22 de fevereiro;
- Junho: recebem dia 24 de fevereiro;
- Julho: recebem dia 15 de março;
- Agosto: recebem dia 17 de março;
- Setembro: recebem dia 22 de março;
- Outubro: recebem dia 24 de março;
- Novembro: recebem dia 29 de março;
- Dezembro: recebem dia 31 de março.
Como sacar o Abono salarial?
Os funcionários do setor privado que possuem uma conta poupança ou conta-corrente da Caixa Econômica Federal irão receber o Abono salarial automaticamente, conforme seu mês de nascimento.
Ademais, os outros profissionais que não tem conta no banco, podem receber o valor do Abono salarial através da poupança social digital.
Nesse sentido, a poupança social digital pode ser movimentada por meio do aplicativo Caixa Tem.
Além disso, se o profissional do setor privado não conseguir abrir uma conta digital, poderá sacar o dinheiro por meio do cartão cidadão e senhas.
Desse modo, é possível sacar o dinheiro no Caixa Aqui, terminais de autoatendimento, agências Caixa e unidades lotéricas.
Mas, é importante lembrar que o valor do Abono deve ser sacado, de acordo com a data de nascimento.
Fonte: G1 e Caixa